【教师工作职责（岗位职责）】在教育体系中，教师不仅是知识的传授者，更是学生成长道路上的引导者和陪伴者。每一位教师都肩负着重要的责任，其岗位职责不仅关系到教学质量的高低，也直接影响学生的全面发展。因此，明确教师的工作职责和岗位要求，是提升教育质量、优化教学管理的重要基础。

首先，教师的基本职责是开展教学活动。这包括根据课程标准制定教学计划，认真备课、授课，并通过多样化的教学方法激发学生的学习兴趣。同时，教师需要关注学生的个体差异，因材施教，帮助每一位学生在学习过程中获得进步与成长。

其次，教师在日常工作中还需要承担学生管理与思想教育的责任。他们不仅要关注学生的学习情况，还要了解学生的思想动态，及时发现并解决学生在心理、行为等方面的问题。通过与家长保持良好的沟通，形成家校合力，共同促进学生的健康成长。

此外，教师还应积极参与学校的教研活动和专业发展培训。不断更新自身的教育理念和教学技能，提升自身的综合素质，以适应新时代教育的发展需求。同时，在团队合作中发挥积极作用，与其他教师协作完成教学任务，推动学校整体教学质量的提升。

在日常工作中，教师还需履行一定的行政职责，如参与学校会议、填写教学记录、组织考试评价等。这些工作虽然看似琐碎，但却是保障教学秩序正常运行的重要环节。

总之，教师的工作职责涵盖了教学、管理、育人等多个方面。只有全面理解和履行这些职责，才能真正实现教育的价值，培养出德智体美劳全面发展的优秀人才。每位教师都应在自己的岗位上尽职尽责，为教育事业贡献自己的力量。